同时，他们的管理经验又是为特定公司量身定制的，写ppt的只写ppt，造概念的只负责造概念，一旦被裁，其中的很大一部分人是很难在另一家大公司找到相同的职位，也就很难拿到和目前的待遇相当的薪酬。

高不成低不就之下，这些人就只能涌进灵活就业的铁人三项大军中，一边干着网约车司机、快递员和外卖员的工作，一边寻找着的继续进入大公司的机会。

前些年被辞退的方圆，实际上就是这群人中的一员。

只不过方圆运气好，他家里没外债，网约车也相对好干些，所以还没有对家庭造成太大的影响。

“哐当。”

一位三四十的男人摔门而出，在众人注视的目光中黑着脸离开，显然是和会议室内的人谈崩了。

陈锦年站在办公室门口歪头向外看了一眼，问道：“林叔，这种的你们一般是怎么处理。”

“正常谈吧，能谈最好，实在不行也只能走劳动仲裁了，这也是没办法的事，公司想要发展，就必须维持正常的更新换代，我们能做的也就是尽量协商，只不过，这批涉及到的管理层，有些是手脚不干净和私生活不干净的，真走仲裁，他们也不敢。”

“喔。”

陈锦年挑了挑眉毛，转头看向刚溜达过来的林延辉。

他没想到里面还有劲爆内容。